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Veuillez noter que les circulaires du Secrétaire général sont classées par date de publication, allant de la plus récente à la plus ancienne, indépendamment de la date indiquée dans le symbole du document.
ST/SGB/2021/3 | Organisation du Département de l’Assemblée générale et de la gestion des conférences | |
ST/SGB/2021/1 | Organisation du Bureau des affaires juridiques |
ST/SGB/2016/11 | Organisation du Bureau de l’informatique et des communications | |
ST/SGB/2016/10 | Groupe consultatif de haut niveau | |
ST/SGB/2016/9 | Statut et droits et devoirs essentiels des fonctionnaires de l’Organisation des Nations Unies | |
ST/SGB/2016/8 | Affectation des fonctionnaires travaillant au Cabinet du Secrétaire général | |
ST/SGB/2016/7 | Circulaire du Secrétaire général Bureau de l’Ombudsman – nomination et mandat de l’Ombudsman | |
ST/SGB/2016/4/Rev.1 | Conseil central de contrôle | |
ST/SGB/2016/3/Rev.1 | Conseil de contrôle de haut niveau | |
ST/SGB/2016/2/Rev.1 | Mise en place d’un nouveau dispositif de sélection du personnel et d’encadrement de la mobilité |
ST/SGB/2014/3 | Fonctionnaires handicapés : emploi et accessibilité au Secrétariat de l’Organisation des Nations Unies |
ST/SGB/2013/5 | Organisation du Départment de la sûreté et de la sécurité | |
ST/SGB/2013/4/Amend.1 | Règlement financier et regles de gestion financiere de l'ONU | |
ST/SGB/2013/4 | Règlement financier et règles de gestion financière de l'ONU | |
ST/SGB/2013/2 | Conseil d'evaluation de la performance des hauts fonctionnaires | |
ST/SGB/2013/1 | Organisation du Bureau des services centraux d'appui |
ST/SGB/2012/3 | Tribunaux penaux internationaux classification, maniement, [voir la section 4] | |
ST/SGB/2012/2 | Comité des publications |
ST/SGB/2011/10 | Programme Jeunes administrateurs | |
ST/SGB/2011/9 | Engagements continus | |
ST/SGB/2011/7 | Organes centraux de contrôle | |
ST/SGB/2011/6/Rev.1 | Comité Administration-personnel | |
ST/SGB/2011/4 | Organisation du Bureau de la gestion des ressources humaines | |
ST/SGB/2011/3/Amend.1 | Modification à ST/SGB/2011/3 sur le Comité de gestion | |
ST/SGB/2011/3 | Comité de gestion | |
ST/SGB/2011/2 | Pouvoirs de l’Entité des Nations Unies pour l’égalité des sexes et l’autonomisation de la femme (ONU-Femmes) en matière de gestion des ressources humaines |
ST/SGB/2010/9 | Organisation du Département de la gestion | |
ST/SGB/2010/8/Rev.1 | Fonds de l'ONU pour le souvenir et la reconnaissance | |
ST/SGB/2010/7 | Organisation du secrétariat de la CESAO | |
ST/SGB/2010/5 | Création du Fonds central d'intervention pour les urgences humanitaires | |
ST/SGB/2010/3 | Organisation et mandat du Bureau de l'administration de la justice | |
ST/SGB/2010/2 | Organisation du Département de l'appui aux missions | |
ST/SGB/2010/1 | Organisation du Département des opérations de maintein de paix |
ST/SGB/2009/14 | Organisaton du Bureau des N.U. pour les partenariats | |
ST/SGB/2009/13 | Organisaton du Département des affaires politiques | |
ST/SGB/2009/13/Corr.1 | Organization of the Department of Political Affairs [anglais seulement] | |
ST/SGB/2009/12 | Dossiers et archives de la Commission de contrôle, de vérification et d'inspection des NU | |
ST/SGB/2009/9 | Politique de formation et de perfectionnement du personnel | |
ST/SGB/2009/4 | Modalités de promulgation des textes administratifs | |
ST/SGB/2009/3 | Organisation de l'Office des Nations Unies à Nairobi | |
ST/SGB/2009/1 | Pouvoirs de l'UNOPS concernant la gestion des ressources humaines |
ST/SGB/2008/12 | Coordonnateurs pour les questions relatives à la situation des femmes au Secrétariat | |
ST/SGB/2008/11 | Comité mixte de négociation hors Siège | |
ST/SGB/2008/9 | Organisation du secrétariat de la Commission économique pour l'Europe | |
ST/SGB/2008/8 | Organisation du Bureau des affaires de désarmement | |
ST/SGB/2008/6 | Comité des expositions de l'Organisation des Nations Unies |
ST/SGB/2007/11/Amend.1 | Respect de la déontologie à l’échelle du système : organes et programmes ayant une administration distincte | |
ST/SGB/2007/11 | Respect de la déontologie à l'échelle du système | |
ST/SGB/2007/9 | Comité paritaire de négociation du Siège | |
ST/SGB/2007/6 | Informations sensibles ou confidentielles, classement et maniement | |
ST/SGB/2007/5 | Gestion des dossiers et des archives de l'Organisation des Nations Unies |
ST/SGB/2000/15/Amend.1 | Règlement relatif à la médaille des Nations Unies Dag Hammarskjöld | |
ST/SGB/2000/15 | Règlement relatif à la médaille des Nations Unies Dag Hammarskjöld | |
ST/SGB/2000/11 | Comité des visas | |
ST/SGB/2000/5 | Organisation du secrétariat de la Commission économique pour l’Amérique latine et les Caraïbes | |
ST/SGB/2000/4 | Organisation de l’Office des Nations Unies à Genève |
ST/SGB/1999/15 | Compétences pour l’avenir | |
ST/SGB/1999/13 | Respect du droit international humanitaire par les forces des Nations Unies | |
ST/SGB/1999/10 | Organisation du Département de l’information | |
ST/SGB/1999/9 | Comité directeur pour l’amélioration de la situation des femmes au Secrétariat | |
ST/SGB/1999/8 | Organisation du Bureau de la coordination des affaires humanitaires | |
ST/SGB/1999/6 | Commission chargé de faire la lumière sur le passé | |
ST/SGB/1999/4 | Obligations d'entretien et d'éducation et autres obligations alimentaires des fonctionnaires |
ST/SGB/1998/18 | Organisation du Cabinet du Secrétaire général | |
ST/SGB/1998/1 | Organisation du secrétariat de la CNUCED |
ST/SGB/1997/10 | Organisation du Haut Commissariat des Nations Unies aux droits de l'homme | |
ST/SGB/1997/9 | Organisation du Département des Affaires Économiques et Sociales | |
ST/SGB/1997/2 | Circulaires de la série ST/IC/... |
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