LinkedIn Learning es una plataforma líder de aprendizaje en línea que ayuda a cualquier persona a desarrollar habilidades empresariales, de software, tecnología y creatividad aplicables al entorno laboral.
A través de una suscripción gestionada por la Oficina de Recursos Humanos, el personal de la Secretaría de las Naciones Unidas tiene acceso a la extensa biblioteca de videos de LinkedIn Learning, que ofrece cursos y tutoriales interactivos de alta calidad impartidos por expertos reconocidos en sus respectivos sectores. Ya sea mediante cursos completos o videos breves, el personal puede adquirir nuevos conocimientos, fortalecer sus competencias o encontrar soluciones a desafíos específicos, y aplicar lo aprendido en su trabajo. Todo lo que se requiere para comenzar a aprender es una dirección de correo electrónico de las Naciones Unidas.
Seleccionadas por la Oficina de Recursos Humanos, las colecciones de aprendizaje que se presentan a continuación están alineadas con las prioridades de aprendizaje de la Secretaría de las Naciones Unidas para 2025 y apoyan al personal de la ONU en el fortalecimiento de sus habilidades, conocimientos y competencias, con el fin de que esté mejor preparado para cumplir los mandatos de la Organización.
Tenga en cuenta que todos los enlaces a las colecciones que figuran a continuación dirigen al sitio web de LinkedIn Learning.
Aprendizaje orientado a fortalecer la capacidad de utilizar y gestionar los datos de manera responsable para respaldar la toma de decisiones informadas, incluso en ámbitos como la protección de datos, la privacidad y la inteligencia artificial.
Aprendizaje orientado a utilizar las tecnologías digitales de manera responsable y a promover la transformación digital, incluyendo aspectos relacionados con la ciberseguridad.
Aprendizaje orientado a identificar soluciones innovadoras, ágiles y escalables, así como modalidades de prestación más eficaces que maximicen el impacto y fomenten el uso eficiente de los recursos.
Aprendizaje orientado a aplicar conocimientos sobre el comportamiento humano para diseñar intervenciones basadas en la evidencia que promuevan cambios positivos.
Aprendizaje orientado a desarrollar estrategias de comunicación, fortalecer la comunicación en entornos digitales, vincular las interacciones en línea y presenciales, monitorear y analizar narrativas digitales emergentes, e identificar patrones y tendencias para respaldar acciones proactivas y oportunas que favorezcan la integración de la información.
Aprendizaje orientado a reforzar la capacidad de cumplir los mandatos de la Organización en un mundo afectado por el cambio climático.
Aprendizaje orientado a transformar relaciones de colaboración en alianzas formales, trabajando conjuntamente hacia un objetivo común y compartiendo riesgos y responsabilidades, recursos y beneficios.
Aprendizaje orientado a obtener recursos adicionales para la ejecución de proyectos y programas.
Aprendizaje orientado a fortalecer la capacidad del personal de las Naciones Unidas para aplicar un enfoque basado en los derechos humanos en los programas de la ONU.
Acceda a LinkedIn Learning en 4 sencillos pasos (para usuarios que lo utilizan por primera vez):
- Acceda al portal de activación de LinkedIn Learning.
- Cree una cuenta gratuita con su dirección de correo electrónico de las Naciones Unidas. Una vez que LinkedIn Learning verifique el dominio de su correo electrónico, recibirá un mensaje del sistema invitándole a crear un perfil.
- Cree su perfil.
- ¡Comience a aprender!
Durante el proceso de activación, tendrá la opción de vincular una cuenta de LinkedIn a su cuenta de LinkedIn Learning. Aunque se recomienda hacerlo, no es obligatorio.
Si no dispone de una cuenta de LinkedIn, tendrá la posibilidad de crear una. Entre las ventajas de vincular una cuenta de LinkedIn se incluyen:
- Una experiencia de aprendizaje más personalizada, con recomendaciones de cursos adaptadas a su cargo, competencias y sector profesional.
- Acceso a contenido de aprendizaje relevante y personalizado en su feed de LinkedIn, lo que facilita mantener el aprendizaje como una actividad continua y de fácil acceso.
- La posibilidad de mostrar sus logros de aprendizaje en su perfil de LinkedIn.
Si decide vincular su cuenta de LinkedIn, puede tener la seguridad de que únicamente sus datos de aprendizaje serán compartidos con las Naciones Unidas. Ningún otro dato de su cuenta de LinkedIn será accesible ni compartido. Para obtener más detalles, consulte la Información sobre privacidad para usuarios de LinkedIn Learning.
Puede encontrar una amplia variedad de material, cursos y videos sobre negocios, software, tecnología y habilidades creativas para alcanzar sus objetivos personales y profesionales.
Explore la biblioteca completa de Linkedin Learning, o consulte las colecciones seleccionadas que se presentan en esta página y que están alineadas con las prioridades de aprendizaje para 2025.
Necesitará una conexión a Internet razonablemente rápida para acceder a la plataforma y visualizar los cursos y videos disponibles en ella. No obstante, también puede descargarlos en su computadora, tableta o teléfono inteligente para acceder a ellos sin conexión mediante la aplicación de LinkedIn Learning (iOS app, Android app).
Sí. La transcripción de cada video está disponible debajo del reproductor de video, en la pestaña «Transcripción». En reconocimiento de las necesidades del personal con discapacidad visual, LinkedIn Learning proporciona recursos de accesibilidad para facilitar el acceso a sus contenidos.